PREPARA UNHA OPOSICIÓN

Unha posibilidade máis para acceder a un emprego por conta allea é optar polo emprego público. É outra alternativa, ademáis con futuro, xa que sacar unha oposición garantiza un traballo de por vida. Hai academias que te preparan, no senso de que che dan un posible temario e realizan exames parecidos ós que despois realizaremos na oposición.

A decisión de opositar, traballar para un mesmo ou para unha empresa privada é unha tarefa difícil que se ve influida por múltiples factores: tradición familiar, situación económica, vocación, situación do mercado de traballo, desexo de seguridade laboral e, sobre todo, a personalidade do opositor que lle leva a valorar máis un posto de traballo estable, pero menos remunerado, que outro máis incerto ainda que con maiores posibilidades de logro económico.

Preparar oposicións para lograr un emprego público é unha seria opción laboral que merece terse en consideración.

A Administración Pública xenera oportunidades de emprego a través da convocatoria de oposicións para o corpo de funcionarios ou contratacións laborais, en cada un dos seus niveis:

1. A Administración Central (España).
2. A Administración Autonómica (Comunidades Autónomas)
3. A Administración Local (Concellos, Mancomunidades…).
4. A Administración Pública admite dous tipos de persoal: Funcionario e Persoal Laboral.

En función da titulación requerida para o ingreso en cada corpo ou escala da Administración os funcionarios poden pertencer a un dos siguintes grupos:

• Grupo A: Licenciados Universitarios
• Grupo B: Diplomados Universitarios.
• Grupo C: Bacharelato.
• Grupo D: Ensinanza Secundaria Obrigatoria.
• Grupo E: Certificado de Escolaridade.

Os criterios selectivos para obter plaza fixa na Administración son os seguintes:

• Concurso de méritos.
• Oposición.
• Concurso-Oposición.

Se o interesado duda en preparar ou non as oposicións quizás lle conveña meditar sobre os aspectos positivos e negativos de acceder á función pública:

Ventaxas

• Estabilidade no emprego.

• Horario establecido.

• Maior número de días de vacacións.

• Maior flexibilidade para elexir o mes de vacacións.

• Maior flexibilidade para xustificar as faltas de asistencia ó traballo por doenza leve.

• O control do xefe é menos agobiante.

• Maiores posibilidades de movilidade xeográfica voluntaria.

• O exercicio dos dereitos laborais e constitucionais queda garantizado.

• Menor competitividade entre os compañeiros.

Inconvintes

• Soldo non tan elevado como na empresa privada.

• Servicios extraordinarios deficientemente valorados.

• Poucas posibilidades de promoción.

• Pouca valoración do traballo desenvolvido.

• Capacidade de decisión definida polo posto de traballo ocupado.

• Poucas ou nulas axudas sociais.

• O traballo pode acabar sendo monótono e aburrido.

• Mala imaxe social.

Elementos recomendables para un bó opositor

• Cumplir cos requisitos legais.: ser maior de idade, español, ter a titulación requerida, non ser separado mediante expediente disciplinario das administracións públicas nin estar inhabilitado para o exercicio das funcións públicas.

• Motivación.

• Dispoñer do tempo necesario.

• Dominar as técnicas axeitadas para sacar o maior rendemento co mínimo esforzo.

Máis Información

• Centro de Información Administrativa: Teléfono 91 5861400. Luns a venres 9:00 a 21:00 e sábado de 9:00 a 14:00.
• Boletíns Oficiais: BOE, DOGA, BOP, etc
• Ligazóns Oposicións:
  • www.buscaoposiciones.com
  • www.coruna.es/cmij/convocatorias/oposiciones.html